StartAê reforça cultura de empatia e responsabilidade social entre jovens aprendizes

Com o propósito de contribuir para a formação de profissionais cada vez mais conscientes, humanos e preparados para os desafios do futuro, mais uma edição do StartAê reuniu os jovens aprendizes da Águas Claras Ambiental e da Battre em um momento dedicado à reflexão, ao aprendizado e à troca de experiências.

Durante o encontro, os participantes puderam conhecer mais sobre o Programa de Parceria Cidadã com a Sociedade (PPCS), entendendo como as ações socioambientais promovidas pelas empresas geram impactos positivos dentro e fora da organização e como esse compromisso com a comunidade faz parte da essência do Grupo Solví.

Mais do que apresentar conceitos, o encontro buscou despertar nos jovens a percepção de que a responsabilidade socioambiental é um valor que acompanha a construção de uma carreira sólida e significativa. Ao longo da atividade, eles refletiram sobre como iniciativas voltadas para o bem comum fortalecem competências importantes para a vida profissional, como empatia, colaboração, senso de responsabilidade e respeito às diferenças.

A edição foi conduzida pela supervisora de RH e Comunicação, Mariana Porto, que destacou a relevância de abordar esse tema junto aos jovens talentos que estão iniciando sua trajetória profissional.

"A responsabilidade socioambiental está presente no DNA do Grupo Solví e é um valor que buscamos vivenciar diariamente em nossas operações e relacionamentos. Por isso, é fundamental que nossos jovens aprendizes compreendam, desde cedo, a importância de gerar impactos positivos na sociedade e de atuar com empatia, respeito e senso de coletividade. Queremos contribuir para a formação de profissionais capacitados, mas, acima de tudo, para a formação de pessoas conscientes do seu papel no mundo. Fazer o bem não fala apenas sobre quem recebe uma ação positiva, mas também sobre quem escolhe agir e contribuir para transformar a realidade ao seu redor."

Para tornar o aprendizado ainda mais significativo, os participantes foram convidados a vivenciar uma dinâmica prática chamada "Caixinha da Empatia", conduzida por Valentim Carvalho, Assistente de RH, e Beatriz Chama, Assistente de Comunicação.

A atividade consistiu em escrever, de forma anônima, um problema pessoal e um desafio profissional que estivessem gerando incômodo ou preocupação. Todos os relatos foram depositados em uma caixa e redistribuídos entre os participantes. Em duplas, os jovens tiveram a missão de analisar as situações recebidas, discutir possíveis caminhos para solucioná-las e apresentar para o grupo suas reflexões e propostas.

A dinâmica proporcionou momentos de escuta ativa, acolhimento e colaboração, permitindo que os participantes enxergassem diferentes perspectivas e exercitassem a capacidade de se colocar no lugar do outro. Além disso, o exercício mostrou como o diálogo e a construção coletiva podem contribuir para enfrentar desafios que muitas vezes parecem difíceis quando encarados de forma individual.

Mais do que compartilhar conhecimentos sobre responsabilidade social, o encontro reforçou a importância de valores que fazem a diferença dentro e fora do ambiente de trabalho. Ao conectar teoria e prática, o StartAê mostrou que atitudes genuínas de empatia, solidariedade e compromisso com o próximo são capazes de gerar transformações significativas na vida das pessoas e nas comunidades.

Com iniciativas como essa, a Águas Claras Ambiental e Battre seguem investindo no desenvolvimento integral de seus jovens aprendizes, fortalecendo competências profissionais sem abrir mão dos princípios humanos que ajudam a construir um futuro melhor para todos.

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