StartAê: Jovens Aprendizes ganham plano de carreira na Regional Bahia

Com uma proposta inovadora de desenvolvimento profissional, a Regional Bahia do Grupo Solví lançou nesta terça-feira (26), na UVS Battre, o StartAê — um programa que une a ideia de dar início a algo com a expressão tipicamente soteropolitana “Aê”, traduzindo a energia e o espírito jovem do projeto.

Idealizado pelos assistentes de RH Lavínia Galvão e Valentim Carvalho, o programa foi criado especialmente para os jovens aprendizes das unidades Águas Claras Ambiental, Battre, Essencis BA, Sotero Ambiental e Termoverde Salvador. A iniciativa funciona como um verdadeiro plano de carreira, capacitando esses talentos para que, ao final do contrato, estejam mais preparados para novos desafios e oportunidades dentro das unidades.

Durante todo o dia, os jovens aprendizes participaram de atividades conduzidas pelo time de RH, conhecendo a proposta e tendo acesso a essa nova perspectiva profissional.

“O StartAê nasceu para mostrar que os jovens aprendizes não estão aqui apenas para cumprir um contrato. Eles têm potencial para crescer, assumir responsabilidades e trilhar uma carreira dentro do Grupo. É nossa forma de valorizar e investir neles, ao mesmo tempo em que fortalecemos a cultura de desenvolvimento da empresa”, destacou Valentim Carvalho.

“Essa iniciativa também está alinhada com os compromissos ESG do Grupo Solví, pois reflete nossa responsabilidade social em oferecer oportunidades reais de ascensão profissional. Mais do que reter talentos, estamos dando voz e vez a quem pode ser o futuro da nossa liderança”, reforçou Lavínia Galvão.

O StartAê reforça o propósito do Grupo Solví de desenvolver pessoas, transformar trajetórias e construir um futuro sustentável para todos que fazem parte da organização.